직무 이해
한눈에 추천
처음이라면 작은 사이트 하나를 서치 콘솔과 네이버 서치어드바이저에 등록하고, 사이트맵과 구조화 데이터를 직접 넣은 뒤 몇 주 동안 숫자가 어떻게 바뀌는지 기록해 보세요. 여러 공고가 공통으로 묻는 것이 무엇을 바꿨고 어떤 숫자가 변했는지이고, 이 기록이 그대로 포트폴리오가 됩니다. 방법은 준비하는 법에 있습니다.
요약
SEO(검색엔진 최적화)는 사람들이 검색할 때 우리 회사 페이지가 발견되고, 들어온 사람이 가입이나 상담까지 가게 만드는 일입니다. 요즘 공고는 여기에 GEO(AI 답변에 인용되게 만드는 일)를 같이 적습니다. 2026-10-17에 회사 공식 채용 페이지에서 SEO를 이름이나 업무에 적은 공고 8건(7개 회사)을 열어 하는 일과 뽑는 사람을 정리하고, 구글과 네이버 공식 문서로 개념을 붙였습니다.
공고 원문은 회사 공식 채용 페이지에서, 개념은 Google 검색 센터와 네이버 서치어드바이저 문서에서 2026-10-17에 확인했습니다. 공고 본문은 옮기지 않고 항목별로 다시 썼습니다.
공고 8건(7개 회사)에 적힌 업무를 네 갈래로 나눴습니다. 막대는 그 갈래를 업무나 자격에 적은 공고 수입니다.
검색에서 찾게 하고, 들어온 사람이 가입까지 가게 한다
검색 로봇이 페이지를 찾고 읽게 만든다
사람들이 검색하는 말에 맞는 페이지를 만든다
AI 답변이 우리 페이지를 인용하게 한다
크롤러가 링크와 사이트맵으로 페이지를 찾아 내려받습니다.
SEO 담당자 robots.txt 가 막지 않는지, 사이트맵에 중요한 주소가 있는지 봅니다.
페이지 글과 제목을 분석해 비슷한 페이지 중 대표(표준) 페이지를 고릅니다.
SEO 담당자 canonical 과 리디렉션으로 대표 주소를 정하고, 글이 얇은 페이지를 고칩니다.
검색어와 관련 있고 품질이 높은 결과를 위치, 언어, 기기에 맞춰 보여 줍니다.
SEO 담당자 제목과 설명문, 구조화 데이터로 결과에 어떻게 보일지 다듬고 클릭과 전환을 잽니다.
여러 공고에 반복해 나온 요구를 묶었습니다. 근거 이름을 누르면 아래 공고 요약으로 갑니다.
트래픽이 늘었다에서 멈추지 않고, 들어온 사람이 상담, 가입, 거래까지 갔는지 묻습니다. 리드 공고 두 건은 이것을 가장 앞에 두었습니다.
근거 아정당, 데이터독(미국 공고), PFCT, 모두닥
크롤링과 색인, 사이트맵, canonical, 구조화 데이터를 알고 직접 고칠 수 있어야 합니다. SK텔레콤은 HTML 시맨틱 마크업과 JSON-LD 를 필수로 적었습니다.
키워드와 글 구조를 설계하고, 사실을 확인해 고쳐 쓰는 일입니다. 블로그나 미디어를 꾸준히 운영한 경험을 우대하는 공고가 많습니다.
근거 강남언니, SK텔레콤, 아정당, 데이터독(미국 공고)
서치 콘솔, 네이버 서치어드바이저, GA 를 직접 열어 유입이 새는 곳과 전환이 막히는 곳을 찾습니다. 데이터독은 SQL 을 우대했습니다.
근거 아정당, 데이터독(미국 공고), 강남언니, PFCT
AI 답변에 회사가 인용되는지 확인하고 바꿔 본 경험입니다. 8건 가운데 5건이 GEO 나 AEO 를 적었습니다.
근거 아정당, SK텔레콤, 강남언니, 버핏서울, 데이터독(미국 공고)
SEO 담당자가 혼자 고칠 수 있는 것은 적습니다. 개발, 디자인, 사업부, 외부 대행사에 방향을 주고 결과까지 챙기는 일이 업무에 들어 있습니다.
근거 아정당, 데이터독(미국 공고), 버핏서울, PFCT, 강남언니
자격 요건에 적힌 최소 경력입니다. 공고 이름을 누르면 하는 일과 찾는 사람이 펼쳐집니다.
SEO 만 하는 자리보다 콘텐츠, 채널, 퍼블리싱 업무 안에 SEO 가 들어 있습니다. HTML 을 직접 쓸 수 있으면 SK텔레콤처럼 경력 무관 자리도 있습니다.
계약직 1년(시용 3개월 뒤 본 채용, 최대 2년), 접수 10-12~10-25. 근무지 서울 중구 SK T타워.
공고에 고용 형태 표기 없음. 근무지 서울 강남구.
서면 인터뷰 뒤 사전과제가 있습니다.
정규직(수습 3개월), 급여는 회사 내규. 근무지 부산 북구.
인턴(채용전환형), 공고 제목에 월 500만원, 마감 2026-11-30. 근무지 서울.
SEO 는 여러 채널 가운데 하나로 적혀 있습니다.
콘텐츠 마케팅이나 그로스 경력을 묻고, SEO 와 GEO 전략 경험은 우대 사항으로 둡니다. 대행사를 이끄는 일이 함께 붙습니다.
정규직. 근무지 서울.
서류에 포트폴리오가 필수이고, 프로젝트마다 목표, 전략, 실행, 성과, 본인 역할을 적어 달라고 했습니다.
정규직(수습 3개월). 근무지 서울 서초구.
SEO 를 직접 하기보다 대행사를 이끄는 자리로 적혀 있습니다. 서류 뒤 과제전형이 있습니다.
검색 전략 전체와 성과를 책임집니다. 기술 SEO 를 다른 팀이 맡아도, 그 팀과 개발 조직을 움직여 결과를 내는 것이 일입니다.
정규직(수습 3개월), 급여는 인터뷰 후 협의. 근무지 서울 강남구.
공고가 "SEO 기술 담당자가 아닙니다"라고 적고, 순위 리포트 작성이나 체크리스트 점검, 대행사 관리 위주로 일해 온 사람과는 맞지 않는다고 따로 밝혔습니다. 우대 사항에 프로그래매틱 SEO 운영, 코드를 읽고 개발 조직과 구조를 짜는 역량이 있습니다.
공고가 시니어 개인 기여자 자리라고 적음, 연 $143,000~$190,000(미국 공고 표기). 근무지 미국 뉴욕, 샌프란시스코(한국 근무 아님).
한국 근무 공고에서 SEO 를 맡은 시니어 개인 기여자 자리를 찾지 못해, 같은 회사의 미국 공고로 연차와 범위를 비교했습니다.
공고 제목만으로는 어느 뜻인지 알 수 없습니다. 자격 요건의 연차와 "누구와 무엇을 정하는 자리인가"를 같이 읽으면 구분됩니다.
같은 일을 두고 회사 공고와 Google 공식 문서가 다르게 적습니다. 둘을 나란히 놓았습니다.
입사전 정리 회사 공고가 말하는 GEO 는 새 기술이라기보다 AI 답변이 읽는 곳(검색 결과, 커뮤니티, 리뷰)까지 보는 범위의 확장에 가깝습니다. 면접에서 GEO 경험을 말할 때는 무엇을 바꿨는지와 함께, 그 방법이 구글과 네이버 공식 문서와 어떻게 맞는지 설명할 수 있으면 좋습니다.
강의보다 기록이 남는 순서입니다. 단계마다 근거 문서를 달았습니다.
블로그나 정적 사이트면 충분합니다. 페이지마다 고유한 제목과 설명문을 쓰고, 사용자에게 도움이 되는 단어를 주소에 넣습니다.
두 곳 모두 사이트 소유 확인부터 합니다. 네이버 검색로봇 이름은 Yeti 이고, robots.txt 나 방화벽이 막지 않는지 확인합니다.
Google 은 페이지가 500개 이하이고 링크가 잘 이어진 작은 사이트는 사이트맵이 없어도 될 수 있다고 적었습니다. 그래도 직접 만들어 제출해 보면 제출 상태와 발견된 주소를 볼 수 있습니다.
글 페이지면 Article, 자주 묻는 질문이면 FAQPage 처럼 한 종류를 JSON-LD 로 넣고 리치 결과 테스트로 검사합니다. 화면에 없는 내용은 넣지 않습니다.
Google 은 변경 효과를 보려면 보통 몇 주 기다리라고 적었습니다. 바꾼 날짜와 내용을 적어 두고 서치 콘솔 실적 보고서의 노출과 클릭을 비교합니다.
아정당 리드 공고는 무엇을 했고 어떤 숫자가 어떻게 바뀌었는지 설명할 수 있어야 한다고 적었고, 강남언니는 목표, 전략, 실행, 성과, 본인 역할을 적은 포트폴리오를 필수로 받습니다.
회사 공식 채용 페이지에서 모은 공고 가운데 제목에 SEO, GEO, AEO, 검색엔진 최적화가 든 공고와, 본문에 SEO 업무를 적은 것을 확인한 공고 7건입니다(공고 기준일 2026-10-17). 마감이 지나면 목록에서 빠집니다.
SEO 강의, 커뮤니티 글, 대행사 블로그, 연봉 모음 서비스는 출처로 쓰지 않았습니다. 공고 원문은 각 회사 공식 채용 페이지에 있고, 입사전은 제목과 경력 표기만 저장합니다.
이어서 볼 것: SEO 가 든 공고가 많은 사업, 마케팅 채용공고, 숫자를 다루는 쪽이 궁금하면 데이터, AI 채용공고, 검색 기능을 만드는 제품 쪽은 PM과 PO 차이와 TPM 공고 비교, 지원서를 쓸 때는 자기소개서 쓰는 법, 현직자에게 먼저 물어보려면 콜드메일, 커피챗 요청하는 법.