지금 이 회사는 2026년 9월 기준
- 사업은 두 갈래입니다.
- 암 검진(Cancer Screening)은 흉부 엑스레이와 유방촬영 영상을 읽는 루닛 인사이트에 2024년 인수한 볼파라의 유방 밀도 분석과 검진 워크플로 소프트웨어를 합친 것으로, 2026년 4월 기준 미국 330여 곳에서 연 100만 건 넘는 검진에 쓰이고 몰타 국가 검진처럼 나라 단위 계약도 맡습니다.
- 정밀 종양학(Precision Oncology)은 조직 슬라이드에서 면역 표현형과 PD-L1 같은 바이오마커를 읽는 루닛 스코프로, 아스트라제네카, 다이이찌산쿄, 랩콥, 10x 지노믹스와 신약 개발과 동반진단에 붙이고 있습니다.
- 2026년에는 정부 의과학 파운데이션 모델 과제를 주관하며 영상 밖으로 연구 범위를 넓혔고, 2월부터 일본 직판을 시작했습니다.
- 재무 쪽으로는 4월 유상증자로 전환사채를 정리하고 연말 EBITDA 손익분기를 목표로 비용을 줄이는 중입니다.
매출은 3년 연속 역대 최대를 갱신하고 있고 2025년까지는 손실이 매출과 같은 규모였습니다.
- 2026년 4월 유상증자로 전환사채를 정리해 재무 구조는 안정됐고, 상반기 영업손실이 31% 줄어 회사가 내건 연말 EBITDA 손익분기 목표에 가까워지는 흐름입니다.
- 비용 효율화 계획이 함께 진행 중이니 지원 팀의 채용 배경을 면접에서 확인하는 편이 좋습니다.
- 당기순손실 절대값은 보도자료에 없어 비워 두었고, 결산공고 기준 연결 결손금은 2024년 말 3,778억 원에서 2025년 말 4,261억 원으로 483억 원 늘었습니다.
- 상장
- 코스닥 328130 (2022년 7월 상장). 뉴질랜드 볼파라를 2024년 5월 인수해 자회사로 두고 있습니다
- 전년 대비
- 2025년 매출 +53%. 2026년 1분기 매출 240억 원(+25%), 영업손실 136억 원(-35%). 2026년 상반기 매출 458억 원(+23%), 영업손실 290억 원(-31%), EBITDA 적자 146억 원(-50%)
- 3년 흐름
- 2023년 매출 251억 원(손실 비율 1.7배) → 2024년 매출 542억 원, 영업손실 677억 원 → 2025년 매출 831억 원, 영업손실 831억 원 → 2026년 상반기 매출 458억 원, 영업손실 290억 원. 매출은 2년 새 3.3배가 됐고 손실은 2026년 들어 줄어드는 추세입니다
현금과 부채, 투자, 인력 추이 자세히
- 현금/부채
- 2025년 말 연결 현금 141억 원, 부채총계 2,325억 원(전환사채 745억 원, 파생금융부채 723억 원 포함), 자본총계 1,374억 원이었습니다
- 2026년 4월 주주배정 유상증자로 2,115억 원을 조달해 2024년 5월 볼파라 인수 때 발행한 전환사채 1,715억 원의 조기상환 부담을 해소했다고 밝혔습니다
- 투자 이력
- 2026년 4월 유상증자를 했고 에이티넘인베스트먼트가 참여했습니다
- 인력 추이
- 2026년 2월 보도자료에서 2025년부터 인력 규모를 15% 줄이고 2026년 운영비를 전년 대비 20% 줄이는 계획을 밝혔습니다
- 2026년 9월 기준 공고는 15건 안팎으로 엔지니어링 5건, 경영지원 4건, 사업 3건이며 신규 채용은 제품, 인프라, 법무 위주로 선별적입니다
최근 기사 6건
리더의 생각 서범석 대표이사, 2018부터
KAIST 생명과학과를 거쳐 서울대 의대를 졸업하고 서울대병원에서 수련한 가정의학과 전문의입니다. 보건학 석사와 MBA 를 함께 갖고 있고 Hepatology, Annals of Oncology 등에 30편 넘는 논문을 냈습니다. 2018년 10월 창업자 백승욱 의장에게서 대표 자리를 이어받아 코스닥 상장, 볼파라 인수, 2026년 유상증자를 이끌었습니다.
2026년 2월 보도자료에서 2,500억 원 규모 유상증자를 발표하면서 이후로는 외부 자금 없이 자체 이익으로 회사를 굴리겠다고 못 박았습니다. 같은 자리에서 인력 15% 감축과 운영비 20% 절감을 함께 밝혔습니다. 지원자에게는 회사가 성장만큼 이익을 세는 시기로 들어갔다는 뜻입니다.
루닛 보도자료 · 2026-02몰타 국가 검진 수주를 알리면서 AI 를 병원 안의 보조 도구가 아니라 국가 검진 체계의 한 부분으로 규정했습니다. 회사가 개별 병원 영업보다 국가와 대형 네트워크 계약에 힘을 싣는 이유가 이 문장에 있습니다.
루닛 보도자료 · 2026-02정부 과제 1단계 통과를 알리며 의과학 특화 모델을 영상 판독 너머 임상 의사결정과 신약 개발까지 확장하는 핵심 기반이라고 설명했습니다. AI 플랫폼 직군 채용이 따로 열리는 배경입니다.
루닛 보도자료 · 2026-042026년 3월 주주총회에서 백승욱 의장의 중임을 두고 창업 때부터 이어진 장기 성장 전략의 연속성을 확보했다고 말했습니다. 대표는 경영을, 창업자는 장기 방향을 맡는 역할 분담이 굳어져 있다는 뜻입니다.
루닛 보도자료 · 2026-032025년 3월 주총에서 단기 유상증자 계획이 없다고 했지만 2026년 1월 약 2,500억 원 증자를 발표했고, 대표 명의 주주서한에서 이 점을 먼저 꺼냈습니다. 볼파라 인수 때 낸 전환사채의 풋옵션 불확실성을 두는 편이 주주가치에 더 해롭다고 판단했다는 설명입니다. 인수 자체는 "미국에서의 성공 없이는 미래가 없다"는 확신에서 나온 결정이었다고 적었습니다.
루닛 공식 블로그 (주주서한) · 2026-015월 증자 절차를 마친 뒤 낸 서한에서 조달한 2,115억 원을 전환사채 대응과 운영자금에 쓰겠다고 밝히고, 지분 희석이 주주에게 부담이었다는 점을 인정했습니다. 1분기 매출 약 240억 원(전년 대비 25% 증가), 해외 비중 97%를 제시하며 연말 EBITDA 손익분기 목표를 다시 확인했습니다. 앞으로 주요 결정을 공시와 공식 블로그로 먼저 알리는 것을 소통 원칙으로 삼겠다고 했습니다.
루닛 공식 블로그 (대표이사 서한) · 2026-06의사 출신 대표가 상장사를 운영하는 구조라 임상 근거와 재무 숫자를 같은 무게로 봅니다. 2026년은 성장과 긴축이 동시에 진행되는 해여서, 맡은 일이 매출이나 비용 어디에 닿는지 설명할 수 있어야 합니다.
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평판 공개된 후기, 기사, 공식 자료를 바탕으로 AI가 정리한 인상
국내 의료 AI 회사 가운데 해외 매출 비중이 가장 뚜렷한 곳입니다. 2025년 매출 831억 원 중 92%가 해외에서 나왔고, 2026년 상반기에는 458억 원으로 전년 대비 23% 늘었습니다. 2025년 영업손실은 831억 원이었고, 2026년 4월 2,115억 원 유상증자로 전환사채를 정리하면서 인력과 운영비를 줄이는 효율화 계획을 함께 발표했습니다. 회사가 내건 목표는 2026년 연말 EBITDA 기준 손익분기입니다. 매출 성장과 비용 효율화가 함께 진행되는 구간입니다.
자주 언급되는 강점
- +국가 단위 유방암 검진(몰타, 유럽 9개국 프로그램)과 미국 대형 의료기관에 제품이 실제로 들어가 있다
- +정부 의과학 파운데이션 모델 과제를 23개 기관 컨소시엄 주관사로 맡고 있다
- +AACR, ASCO, RSNA 같은 학회에 매년 연구 초록을 내 연구자에게 발표 기회가 있다
- +장비 3년 교체, 복지포인트, 영어 수업처럼 복지 항목이 공개돼 있고 구체적이다
자주 언급되는 약점
- −2025년 영업손실이 831억 원으로 매출과 같은 규모라 흑자까지 시간이 남았다
- −2025년부터 인력과 운영비를 줄이는 효율화 계획이 진행 중이라 조직 변화가 있을 수 있다
- −직원 수와 평균 연봉을 회사가 공개하지 않아 처우를 미리 가늠하기 어렵다
의료기기 규제 아래에서 소프트웨어를 만들어 본 경험이 있거나, 영어로 해외 팀과 일하는 것이 부담이 아닌 사람
2026-09-23 기준. 수치 평점이 아니라 반복되는 주제를 정리한 것이며 개인 리뷰는 싣지 않습니다.
회사가 말하는 가치 출처: 공식 페이지
배움에 한계를 두지 않는다는 문장을 컬처 코드의 첫 줄에 두었습니다. 팀이 가는 방향을 먼저 이해하고 그 안에서 스스로 성장 과제를 찾는 사람을 원한다는 뜻으로 읽힙니다.
매출의 9할 이상이 해외이고 뉴질랜드, 미국, 유럽에 법인이 있습니다. 문화와 언어 차이를 이해하고 소통하라는 항목은 구호가 아니라 실제 업무 조건입니다. 엔지니어 공고 상당수가 영문 이력서와 영어 인터뷰를 요구합니다.
전문성을 바탕으로 자유롭게 일하되 결과에 책임진다는 항목입니다. 의료기기 소프트웨어라 규제 기준이 따라붙기 때문에 자율과 책임이 한 묶음으로 제시됩니다.
품질에 대한 집착이 기술 수준으로 이어졌다고 설명합니다. 학회 발표와 논문 게재를 회사가 꾸준히 보도자료로 내는 것도 이 기준의 연장입니다.
의견 차이를 외면하지 않고 건강하게 맞선다는 항목입니다. One Team, Care & Respect 항목과 함께 놓여 있어, 부딪히되 동료를 존중하라는 쪽입니다.
문화 키워드 (공식 자료 + 후기에서 반복 등장)
연봉과 복지
- 평균 연봉
- -
- 신입 개발자
- 공개 정보 없음
- 기준
- 공개된 평균 연봉 자료를 확인하지 못해 비워 두었습니다.
- Mac 과 4K 모니터 등 최신 사양 장비를 지급하고 3년마다 교체합니다
- 장기근속 포상금 400만 원과 2주 리프레시 휴가가 있습니다
- 점심, 저녁, 간식을 지원합니다. 공고 기준 사무실 근무 시 한 끼 1만 2천 원까지입니다
- 복지포인트를 연 120만 원 지급하고, 설과 추석에 명절 선물이 있습니다
- 근무 시간 중 영어 수업(루니버셜)을 운영합니다
- 학회 참석비, 교육비, 도서 구입비를 지원하고 사내 AI, 의학 세미나를 엽니다
- 연 1회 건강검진과 단체 상해보험, 경조 휴가와 경조금이 있습니다
채용 프로세스
- 1채용 사이트(Workable)에서 자유 양식 이력서 제출 (PDF 권장)
- 2서류 검토
- 3과제 (직무에 따라)
- 41차 역량 인터뷰 (대면)
- 52차 역량 인터뷰 (온라인)
- 6컬처핏 인터뷰 (대면)
- 7레퍼런스 체크 (필요 시) 후 온보딩
공고는 회사 채용 페이지에서 열고 실제 지원은 Workable 로 받습니다. 전형 단계는 공고마다 다르지만 엔지니어 공고는 서류, 과제, 역량 인터뷰 두 번, 컬처핏 인터뷰 순서가 기본입니다. 영문 이력서가 필수이고 인터뷰도 영어로 진행하는 공고가 있으니 상세 페이지의 How to Apply 를 먼저 확인하세요. 결과는 합격 여부와 관계없이 알려 주고, 10일 넘게 걸리면 안내 메일을 보냅니다. 같은 직무 재지원은 6개월 뒤를 권하고, 자연과학 석박사는 전문연구요원으로 지원할 수 있습니다. 맞는 공고가 없으면 인재풀에 등록해 둘 수 있습니다.
이렇게 지원하면 좋아합니다 공개된 채용 기준과 리더의 말에서 정리했습니다
공고 제목에 Cancer Screening, Precision Oncology, AI Platform 이 붙어 있습니다. 검진 쪽은 볼파라를 포함한 북미 검진 워크플로, 종양학 쪽은 루닛 스코프와 제약사 협업, 플랫폼 쪽은 파운데이션 모델입니다. 지원 동기를 사업부 단위로 맞추면 면접에서 대화가 빨리 깊어집니다.
엔지니어 공고는 영문 이력서가 필수이고 인터뷰도 영어로 진행한다고 명시돼 있습니다. 컬처 코드의 Global Mindset 이 여기서 실제 조건으로 작동합니다. 해외 팀과 영어로 기술 결정을 조율한 경험이 있으면 그 사례를 이력서 앞쪽에 두세요.
루닛 인사이트는 의료기기 소프트웨어(SaMD)라 FDA 와 CE 기준을 따릅니다. 공고도 의료기기 가이드라인을 지키는 개발을 팀의 일로 적어 두었습니다. 감사 대응, 변경 이력 관리, 검증 문서를 다뤄 봤다면 기술 스택보다 먼저 꺼낼 만합니다.
2026년은 인력 15% 감축과 운영비 20% 절감을 진행하며 연말 EBITDA 손익분기를 목표로 하는 해입니다. SRE 공고에 클라우드 비용 최적화가 책임으로 들어간 것도 같은 맥락입니다. 무엇을 얼마나 줄였거나 늘렸는지 기준선과 함께 적으면 회사의 지금 언어와 맞습니다.
컬처 코드가 Open Communication 을 One Team, Care & Respect 와 나란히 둡니다. 의료진, 규제 담당, 엔지니어처럼 기준이 다른 사람들과 부딪혔을 때 어떻게 결론을 맞췄는지 결과까지 포함해 한 가지만 준비하면 됩니다.
회사가 공개한 채용 안내, 대표와 리더의 인터뷰, 채용공고에 반복해서 나오는 표현을 근거로 정리한 해석입니다. 합격을 보장하지 않습니다.
이 직무는 이런 사람을 찾습니다 기술블로그, 채용 인터뷰, 링크드인에서
데이터·AI 1
루닛 채용 페이지의 구성원 인터뷰에서 개성을 드러내도 동료가 인정해 주는 분위기를 가장 먼저 꼽았습니다. 서로 다른 의견을 자유롭게 주고받고 솔직하게 끝까지 논의할 수 있다는 점을 좋은 점으로 들었고, 회사를 "저로서 존재할 수 있는 회사"라고 표현했습니다. 루닛 팀 문화 페이지가 핵심가치로 내건 #talk(솔직하게 자주 대화하고 건강하게 맞서 문제를 푼다)와 같은 이야기입니다.
황석환 (Platform Team) · 루닛 채용 페이지 (루니션 인터뷰)지원 전에 알아둘 것
- 공고 제목 뒤에 Cancer Screening(인사이트, 볼파라), Precision Oncology(스코프), AI Platform 이 붙어 있습니다. 어느 사업부 공고인지 먼저 구분하세요.
- 엔지니어 공고는 영문 이력서 필수에 영어 인터뷰가 기본입니다. 한국어 공고(사내 변호사 등)와 구분해 준비하세요.
- 결과 통보가 10일을 넘으면 안내 메일이 옵니다. 스팸함을 확인하고, 없으면 apply@lunit.io 로 문의할 수 있습니다.
자주 묻는 질문
루닛 채용 절차는 어떻게 되나요?
루닛 채용은 채용 사이트(Workable)에서 자유 양식 이력서 제출 (PDF 권장) → 서류 검토 → 과제 (직무에 따라) → 1차 역량 인터뷰 (대면) → 2차 역량 인터뷰 (온라인) → 컬처핏 인터뷰 (대면) → 레퍼런스 체크 (필요 시) 후 온보딩 순서로 진행됩니다. 공고는 회사 채용 페이지에서 열고 실제 지원은 Workable 로 받습니다.
루닛에 어떻게 지원하면 좋을까요?
루닛에 지원할 때 도움이 되는 점은 어느 사업부 공고인지 먼저 갈라서 쓰세요, 영어를 준비 항목이 아니라 전제로 두세요, 규제 아래에서 만든 경험을 드러내세요입니다. 공고 제목에 Cancer Screening, Precision Oncology, AI Platform 이 붙어 있습니다.
루닛은 어떤 사람에게 맞나요?
의료기기 규제 아래에서 소프트웨어를 만들어 본 경험이 있거나, 영어로 해외 팀과 일하는 것이 부담이 아닌 사람.
루닛 분위기와 평판은 어떤가요?
자주 언급되는 강점은 국가 단위 유방암 검진(몰타, 유럽 9개국 프로그램)과 미국 대형 의료기관에 제품이 실제로 들어가 있다, 정부 의과학 파운데이션 모델 과제를 23개 기관 컨소시엄 주관사로 맡고 있다, AACR, ASCO, RSNA 같은 학회에 매년 연구 초록을 내 연구자에게 발표 기회가 있다입니다. 약점으로는 2025년 영업손실이 831억 원으로 매출과 같은 규모라 흑자까지 시간이 남았다, 2025년부터 인력과 운영비를 줄이는 효율화 계획이 진행 중이라 조직 변화가 있을 수 있다, 직원 수와 평균 연봉을 회사가 공개하지 않아 처우를 미리 가늠하기 어렵다이 꼽힙니다.
루닛 재정 상태는 안정적인가요?
매출은 3년 연속 역대 최대를 갱신하고 있고 2025년까지는 손실이 매출과 같은 규모였습니다.
루닛 복지는 무엇이 있나요?
Mac 과 4K 모니터 등 최신 사양 장비를 지급하고 3년마다 교체합니다, 장기근속 포상금 400만 원과 2주 리프레시 휴가가 있습니다, 점심, 저녁, 간식을 지원합니다. 공고 기준 사무실 근무 시 한 끼 1만 2천 원까지입니다, 복지포인트를 연 120만 원 지급하고, 설과 추석에 명절 선물이 있습니다, 근무 시간 중 영어 수업(루니버셜)을 운영합니다, 학회 참석비, 교육비, 도서 구입비를 지원하고 사내 AI, 의학 세미나를 엽니다 등이 있습니다.
진행 중인 공고 13건
직군/경력으로 걸러 보려면 채용공고 페이지에서 루닛만 보기
같은 업종 회사의 공고는 병원·의료 채용 (10곳), AI·SaaS 채용 (25곳)에서 함께 볼 수 있습니다.