채용 통계

채용공고 요구 경력 분포

2026-09-29 기준 접수 중 공고 4,936건 가운데 경력직 공고가 2,546건(51.6%)이고, 신입, 인턴, 경력 무관 공고는 합쳐 713건(14.4%)입니다. 요구 연차가 적힌 1,263건을 보면 최소 연차의 가운데 값은 5년이고, 최소 연차가 3~4년인 공고가 399건으로 가장 많습니다.

공고 기준일 2026-09-29, 회사 공식 채용 페이지 213곳

경력 표기별 공고 수

  1. 경력2,546건 51.6%
  2. 표기 없음1,677건 34%
  3. 경력 무관336건 6.8%
  4. 신입211건 4.3%
  5. 인턴166건 3.4%
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경력 표기별 접수 중 공고 수
항목값
경력2,546건 51.6%
표기 없음1,677건 34%
경력 무관336건 6.8%
신입211건 4.3%
인턴166건 3.4%

직군별 경력 구성

  1. 개발 1,294건9.5% 신입 지원 가능
  2. AI 빌더 70건14.3% 신입 지원 가능
  3. 데이터/AI 561건15.2% 신입 지원 가능
  4. 기획/PM 500건9% 신입 지원 가능
  5. 디자인 214건14% 신입 지원 가능
  6. 사업/마케팅 1,179건18.2% 신입 지원 가능
  7. 경영지원 413건16% 신입 지원 가능
  8. 게임 95건28.4% 신입 지원 가능
  9. 의료 70건12.9% 신입 지원 가능
  10. 법률·회계 66건12.1% 신입 지원 가능
  11. 기타 474건20% 신입 지원 가능
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직군별 경력 표기 구성
구분전체경력표기 없음경력 무관신입인턴신입, 인턴, 무관 비중
개발1,2946904816337239.5%
AI 빌더70421860414.3%
데이터/AI56126421237173115.2%
기획/PM5003391162112129%
디자인214137471151414%
사업/마케팅1,179533431117405818.2%
경영지원41320614117341516%
게임95680252028.4%
의료7045771112.9%
법률·회계66382026012.1%
기타4742251543057820%

업종별 경력 구성

  1. 이커머스·생활 935건13% 신입 지원 가능
  2. IT 플랫폼 592건16.2% 신입 지원 가능
  3. 외국계 585건3.4% 신입 지원 가능
  4. 핀테크·금융 573건5.8% 신입 지원 가능
  5. AI·SaaS 520건23.7% 신입 지원 가능
  6. 제조·전자 371건13.7% 신입 지원 가능
  7. 게임 313건27.2% 신입 지원 가능
  8. 엔터테인먼트 240건15% 신입 지원 가능
  9. AI 반도체 193건14.5% 신입 지원 가능
  10. 식품·소비재 114건14.9% 신입 지원 가능
  11. 제약·바이오 99건10.1% 신입 지원 가능
  12. 병원·의료 80건6.2% 신입 지원 가능
  13. 방산·항공우주 68건36.8% 신입 지원 가능
  14. 은행 64건6.2% 신입 지원 가능
  15. 블록체인·디지털자산 41건22% 신입 지원 가능
  16. 공기업·공공기관 34건79.4% 신입 지원 가능
  17. 증권·자산운용 28건14.3% 신입 지원 가능
  18. 법률·로펌 24건29.2% 신입 지원 가능
  19. 컨설팅 22건22.7% 신입 지원 가능
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업종별 경력 표기 구성
구분전체경력표기 없음경력 무관신입인턴신입, 인턴, 무관 비중
이커머스·생활93555226181261513%
IT 플랫폼59232617039114616.2%
외국계5859447131073.4%
핀테크·금융573128412121385.8%
AI·SaaS52027712068134223.7%
제조·전자37129525148213.7%
게임31322716291427.2%
엔터테인먼트2402013247515%
AI 반도체1939669202614.5%
식품·소비재114961212314.9%
제약·바이오99662372110.1%
병원·의료807684106.2%
방산·항공우주68430124036.8%
은행6428321126.2%
블록체인·디지털자산4128460322%
공기업·공공기관3470315979.4%
증권·자산운용2823102214.3%
법률·로펌2461116029.2%
컨설팅2217005022.7%

요구하는 최소 연차 연차가 적힌 공고 1,263건 (25.6%)

  1. 최소 1~2년209건
  2. 최소 3~4년399건
  3. 최소 5~6년362건
  4. 최소 7~9년179건
  5. 최소 10년 이상114건
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요구 최소 연차별 공고 수
항목값
최소 1~2년209건
최소 3~4년399건
최소 5~6년362건
최소 7~9년179건
최소 10년 이상114건
직군별 요구 최소 연차 (연차가 적힌 공고 10건 이상인 직군)
직군연차 적힌 공고가운데 값1~2년3~4년5~6년7~9년10년 이상
개발266건5년20105704427
AI 빌더20건3년75341
데이터/AI135건5년2439422010
기획/PM204건5년2944624326
디자인86건3년12382556
사업/마케팅350건5년691051123628
경영지원113건5년242830238
게임10건5년21601
법률·회계15건3년28401
기타64건3년2026846

자주 묻는 질문

신입이 지원할 수 있는 공고는 얼마나 되나요?
2026-09-29 기준 신입 211건, 인턴 166건, 경력 무관 336건으로 합쳐 713건(14.4%)입니다. 경력 표기가 없는 공고 1,677건도 있어 공고 원문에서 자격 요건을 확인해야 합니다.
보통 몇 년 차 경력을 요구하나요?
요구 연차가 적힌 공고 1,263건 기준으로 최소 연차의 가운데 값은 5년입니다. 최소 연차별로는 1~2년 209건, 3~4년 399건, 5~6년 362건, 7~9년 179건, 10년 이상 114건입니다.
신입에게 문이 넓은 직군은 어디인가요?
공고 50건 이상인 직군 가운데 신입, 인턴, 경력 무관 비중이 가장 높은 곳은 게임(28.4%)입니다.
경력 구분은 어떻게 하나요?
공고 제목, 경력 칸, 고용 형태 글자에서 '인턴', '신입', '경력 무관', '경력', 'N년 이상' 같은 표기를 찾아 나눕니다. 아무 표기가 없으면 미표기로 둡니다. 연차는 '3년 이상', '5~10년', '5+ years'처럼 요구 연차로 읽히는 표기만 셉니다.

관련 페이지

어떻게 셌나

  • 회사 공식 채용 페이지와 그 페이지가 쓰는 채용 시스템의 공개 목록에서 모은 접수 중 공고만 셉니다. 채용 모음 사이트의 공고와 공고 본문은 쓰지 않습니다.
  • 제목, 부서, 근무지, 경력 표기, 마감일, 처음 본 날 같은 사실만 씁니다. 공고 한 건이 여러 명을 뽑기도 해서 공고 수는 채용 인원과 다릅니다.
  • 직군과 경력은 공고 제목과 경력 칸의 글자로 나눈 것이라 실제 자격 요건과 다를 수 있습니다. 지원 전에는 원문 공고를 확인해 주십시오.
  • 평균 연봉은 사업보고서, 알리오 경영공시처럼 공식 공시에 근거한 값만 씁니다. 방문자 수 같은 사이트 이용 숫자는 싣지 않습니다.