한국농수산식품유통공사(aT)
Korea Agro-Fisheries & Food Trade Corporation (aT)지금 이 회사는 2026년 9월 기준
- 농산물을 수매, 비축, 수입해 수급과 가격을 안정시킵니다.
- 농수산물 온라인도매시장과 공공급식통합플랫폼을 운영하고, 농수산식품 수출과 식품외식기업 판로 개척도 지원합니다.
- 2026년 신입직원 66명 공채를 10월 13일까지 받습니다.
알리오 요약 연결포괄손익계산서 기준 2025년 수익은 8,087억 원이고 매출원가가 그 97%입니다.
- 영업이익은 2023년 61억 원, 2024년 42억 원, 2025년 -4억 원으로 수익 규모에 비해 작습니다.
- 공사가 관리하는 농산물가격안정기금과 자유무역협정(FTA)이행지원기금은 이 손익과 따로 재정운영표로 공시합니다.
- 상장
- 비상장 (준정부기관(위탁집행형), 주무부처 농림축산식품부)
- 3년 흐름
- 매출 2023년 6,497억 원, 2024년 6,671억 원, 2025년 8,087억 원. 영업이익 2023년 61억 원, 2024년 42억 원, 2025년 -4억 원
현금과 부채, 투자, 인력 추이 자세히
- 인력 추이
- 일반정규직 신규채용은 2023년 50명, 2024년 48명, 2025년 69명이고 2026년은 6월 말까지 9명입니다(알리오 신규채용 현황). 체험형 청년인턴은 2025년 41명, 2026년 6월 말까지 43명을 뽑았습니다
- 일반정규직 현원은 2025년 말 약 794명입니다(알리오 임직원 수)
리더의 생각 홍문표 사장, 2024-08부터
알리오 임원현황에 국회의원(17, 19, 20, 21대)과 한국농어촌공사 사장 경력이 올라 있습니다. 임기는 2024년 8월 20일부터 2027년 8월 19일까지입니다.
자기소개서가 공사 사업 영역 하나를 골라 역할을 쓰게 하니, 지원 분야와 닿는 영역을 먼저 정해 두세요.
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평판 공개된 후기, 기사, 공식 자료를 바탕으로 AI가 정리한 인상
농림축산식품부 소관 위탁집행형 준정부기관입니다. 본사는 전남 나주에 있고, 알리오 공시 기준 일반정규직 상시 종업원은 약 760명, 2025년 일반정규직 신규채용은 69명입니다.
자주 언급되는 강점
- +성별, 연령, 전공 제한 없는 5급 신입 공채
- +사무행정 근무처에 해외지역본부 포함
- +체험형 청년인턴 수료자 서류 가점
자주 언급되는 약점
- −5급 최초 근무지가 나주 본사와 사업소이고 입사 후 순환근무 원칙
- −5급 행정(일반)과 농업은 TOEIC 850점 이상이 있어야 지원 가능
농산물 수급, 유통, 수출 같은 농식품 정책 사업에 관심 있고 나주 본사에서 일할 수 있는 지원자
2026-09-29 기준. 수치 평점이 아니라 반복되는 주제를 정리한 것이며 개인 리뷰는 싣지 않습니다.
회사가 말하는 가치 출처: 공식 페이지
문화 키워드 (공식 자료 + 후기에서 반복 등장)
연봉과 복지
- 평균 연봉
- 약 7,864만 원 (일반정규직 1인당 평균 보수액, 2025년 결산, 알리오 경영공시. 2023년 7,558만 원, 2024년 7,639만 원, 평균 근속 12.3년)
- 신입 개발자
- 신입사원 초임 약 3,902만 원 (2025년 결산, 알리오 경영공시). 2026년 신입직원 채용공고문은 5급(주임) 기본연봉을 약 3,782만 원, 성과급 포함 5천만 원 수준으로 적었고, 6급(주임)은 기본연봉 약 3,274만 원, 성과급 포함 4,300만 원 수준입니다. 성과급 포함 금액은 직전 경영평가 결과로 낸 추정치라고 공고문에 밝혀 두었습니다
- 기준
- 공시와 공식 자료
- 복리후생 항목은 알리오 경영공시 '복리후생비'와 '그 밖의 복리후생제도' 항목에서 기관별로 확인할 수 있습니다
채용 프로세스
- 1입사지원서 접수: 채용홈페이지 온라인 접수만 받습니다
- 2서류전형: 외국어와 직무자격 정량평가, 자기소개서. 20배수 선발(5급 행정 유공과 장애 분야는 적격자 전원)
- 3필기전형: 직업기초능력평가(NCS 60문항), 직무수행능력평가(전공 50문항), 직업성격검사. 3~5배수 선발(5급 행정 유공과 장애는 직무수행능력평가 없이 직업기초만)
- 4직무능력면접: 역량면접과 토론면접(5급 행정 유공, 장애와 6급은 역량면접만). 면접 70%와 필기 직무수행능력평가 30%, 가점을 합산해 1.5~3배수 선발(5급 행정 유공과 장애는 면접 100%)
- 5경영진면접: 태도와 성품, 조직적응력, 직업관을 보는 종합면접. 경영진면접 70%와 직무능력면접 30%, 가점을 합산해 최종 선발
- 6임용 후 4개월 수습 평가를 거쳐 정규 임용
2026년 신입직원 66명(5급 57명, 6급 9명)을 9월 28일부터 10월 13일 15시까지 받습니다. 5급은 행정 38명(일반 32명, 유공 4명, 장애 2명), 농업 4명, 개인정보보호 1명, 산업안전 3명, 시설(건축) 3명, AI·전산 8명이고, 6급은 고졸 제한 행정으로 전라권 4명, 충청권 2명, 경상권 3명입니다. 5급의 최초 근무지는 나주 본사와 사업소이고(행정 일반은 5명 이내 지역본부 배치, 산업안전 1명은 수도권) 입사 뒤에는 순환근무가 원칙입니다. 6급은 권역 안 지역본부 등에 배치하고 임용 후 최소 5년은 다른 권역이나 부서로 옮길 수 없습니다. 필기는 11월 1일, 최종 발표는 12월 15일, 임용은 12월 31일입니다. 알리오 공시 기준 일반정규직 신규채용은 2025년 69명입니다.
이렇게 지원하면 좋아합니다 공개된 채용 기준과 리더의 말에서 정리했습니다
5급 자기소개서는 수급 안정, 유통 구조 개선, 수출 확대, 식품산업 육성 가운데 한 영역을 골라 공사의 역할과 본인의 기여 방안을 700자 안에 쓰게 합니다. 네 영역 가운데 지원 분야와 가장 가까운 한 곳을 골라, 그 영역에서 공사가 하는 일 하나에 본인 경험을 붙여 쓰면 초점이 분명해집니다.
5급 행정(일반)과 농업, 전문 분야는 직무능력면접에서 역량면접 60%, 토론면접 40%를 봅니다. 최종 합격은 경영진면접 70%와 직무능력면접 30%로 정합니다. 경영진면접은 태도와 성품, 조직적응력, 직업관을 보는 인성면접이라 이 질문들도 따로 준비해 두세요.
블라인드 채용이라 출신 지역, 학교, 가족관계, 성별, 나이를 쓰면 불이익을 받을 수 있습니다. 다른 회사 이름을 적거나 문항을 하나라도 비우면 작성 불량으로 서류에서 과락 처리됩니다.
5급 행정(일반)과 AI·전산은 전형 단계마다 이전지역인재 합격 비율이 30%에 못 미치면 합격선 5점 안의 이전지역인재를 추가로 합격시킵니다. 5급 전체에는 최종 합격 단계에서 비수도권 지역균형인재 35% 채용목표제도 걸려 있습니다.
회사가 공개한 채용 안내, 대표와 리더의 인터뷰, 채용공고에 반복해서 나오는 표현을 근거로 정리한 해석입니다. 합격을 보장하지 않습니다.
지원 전에 알아둘 것
- 5급 행정(일반)과 농업은 TOEIC 850점 이상, 개인정보보호, 산업안전, 시설(건축), AI·전산은 지정 자격증과 TOEIC 700점 이상이 지원 요건입니다.
- 필기 직무수행능력평가 범위는 행정(일반)이 경영학, 경제학, 회계학이고 농업은 농업경제학, 농산물유통론, 재배학입니다.
- aT 체험형 청년인턴 수료자는 서류에서 가점을 받습니다. 2025년 이후 수료자는 우수수료자 10%, 수료자 5%이고 수료 후 2년 안에 한 번만 적용합니다. 체험형 인턴은 2025년에 41명을 뽑았습니다(알리오 공시).
- 6급 행정은 고등학교 졸업자나 2027년 2월 졸업 예정자만 지원할 수 있고, 대학 재학생과 졸업자는 지원할 수 없습니다.
- 평균 보수, 신규채용 인원, 복리후생비는 알리오(www.alio.go.kr) 기관별 경영공시에서 해마다 확인할 수 있습니다.
자주 묻는 질문
한국농수산식품유통공사(aT) 연봉은 어느 정도인가요?
한국농수산식품유통공사(aT) 평균 연봉은 약 7,864만 원 (일반정규직 1인당 평균 보수액, 2025년 결산, 알리오 경영공시. 2023년 7,558만 원, 2024년 7,639만 원, 평균 근속 12.3년)입니다. 신입 개발자는 신입사원 초임 약 3,902만 원 (2025년 결산, 알리오 경영공시). 2026년 신입직원 채용공고문은 5급(주임) 기본연봉을 약 3,782만 원, 성과급 포함 5천만 원 수준으로 적었고, 6급(주임)은 기본연봉 약 3,274만 원, 성과급 포함 4,300만 원 수준입니다. 성과급 포함 금액은 직전 경영평가 결과로 낸 추정치라고 공고문에 밝혀 두었습니다.
한국농수산식품유통공사(aT) 채용 절차는 어떻게 되나요?
한국농수산식품유통공사(aT) 채용은 입사지원서 접수: 채용홈페이지 온라인 접수만 받습니다 → 서류전형: 외국어와 직무자격 정량평가, 자기소개서. 20배수 선발(5급 행정 유공과 장애 분야는 적격자 전원) → 필기전형: 직업기초능력평가(NCS 60문항), 직무수행능력평가(전공 50문항), 직업성격검사. 3~5배수 선발(5급 행정 유공과 장애는 직무수행능력평가 없이 직업기초만) → 직무능력면접: 역량면접과 토론면접(5급 행정 유공, 장애와 6급은 역량면접만). 면접 70%와 필기 직무수행능력평가 30%, 가점을 합산해 1.5~3배수 선발(5급 행정 유공과 장애는 면접 100%) → 경영진면접: 태도와 성품, 조직적응력, 직업관을 보는 종합면접. 경영진면접 70%와 직무능력면접 30%, 가점을 합산해 최종 선발 → 임용 후 4개월 수습 평가를 거쳐 정규 임용 순서로 진행됩니다. 2026년 신입직원 66명(5급 57명, 6급 9명)을 9월 28일부터 10월 13일 15시까지 받습니다.
한국농수산식품유통공사(aT)에 어떻게 지원하면 좋을까요?
한국농수산식품유통공사(aT)에 지원할 때 도움이 되는 점은 자기소개서 2번은 공사 사업 하나를 골라 쓰는 문항입니다, 토론면접이 있고, 최종은 경영진면접 비중이 큽니다, 자기소개서에 학교, 지역, 다른 회사 이름을 쓰지 마세요입니다. 5급 자기소개서는 수급 안정, 유통 구조 개선, 수출 확대, 식품산업 육성 가운데 한 영역을 골라 공사의 역할과 본인의 기여 방안을 700자 안에 쓰게 합니다.
한국농수산식품유통공사(aT)은 어떤 사람에게 맞나요?
농산물 수급, 유통, 수출 같은 농식품 정책 사업에 관심 있고 나주 본사에서 일할 수 있는 지원자.
한국농수산식품유통공사(aT) 분위기와 평판은 어떤가요?
자주 언급되는 강점은 성별, 연령, 전공 제한 없는 5급 신입 공채, 사무행정 근무처에 해외지역본부 포함, 체험형 청년인턴 수료자 서류 가점입니다. 약점으로는 5급 최초 근무지가 나주 본사와 사업소이고 입사 후 순환근무 원칙, 5급 행정(일반)과 농업은 TOEIC 850점 이상이 있어야 지원 가능이 꼽힙니다.
한국농수산식품유통공사(aT) 재정 상태는 안정적인가요?
알리오 요약 연결포괄손익계산서 기준 2025년 수익은 8,087억 원이고 매출원가가 그 97%입니다.
한국농수산식품유통공사(aT) 복지는 무엇이 있나요?
복리후생 항목은 알리오 경영공시 '복리후생비'와 '그 밖의 복리후생제도' 항목에서 기관별로 확인할 수 있습니다 등이 있습니다.
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한국농수산식품유통공사(aT)는 흔히 공기업으로 묶여 비교됩니다. 공기업 채용 비교에서 공고, 신입 공고, 전형을 나란히 볼 수 있습니다.
같은 업종 회사의 공고는 공기업·공공기관 채용 (14곳)에서 함께 볼 수 있습니다.